课程摒弃泛化教学实质，缠绕全流程算量落地需求，从修筑识图、平准则定、构件筑模得手算电算查对、工程量目标归集逐项拆解；藏身中铁北京局机场、归纳管廊、下穿通道等特点交易场景，补充分外修建物算量实操实质。全程采用外面精讲 + 软件实操 + 确凿项目案例复盘的落地式教学形式，搭配专职助教随堂指点，从本原管理学员平日算量卡点，编制性补齐学员专业短板。

　　从课程定制、师资摆设到法式化认证，全流程落地结果成效中铁北京局公司高度认同。目前中铁北京局、中筑三局、中筑八局等浩繁行业龙头企业络续采取广联达人才教育效劳，恰是对广联达优质讲师资源、成熟课程系统、GIAC 威望认证系统与全周期赋能效劳才力的富裕确定。

　　依托深耕修筑行业众年的人才培植体会，广联达联络中铁北京局房筑长春证件制作联系、基筑两大交易板块特征定制课程，精选行业资深专家刘光华教员控制主讲。讲师手握一级制价师、一级筑制师、监理工程师众项注册执业证书，坐拥 15 年一线 年企业内训效劳经过，先后为中筑三局、中筑八局、中邦电筑等众家大型筑企定制算量培训计划，实战与讲课功底浓厚。

　　针对学员入职年限、专业基本长短不一的近况，讲师团队落地分层教学计划，通过集合讲堂答疑、课后一对一针对性指点、逐日定点实操集训等办法，基本懦弱学员稳步初学、资深学员精进拔高，全员专业实操程度完成阶梯式提拔。配套课前互动、阶段性研习引发等机制，进一步盘活讲堂研习气氛，保护培训落地成效。

　　后续广联达将络续聚焦修筑企业数字化人才培植赛道，藏身各筑企管剃发展需求，络续打磨定制化人才教育计划，以专业培训赋能企业人才升级、管束提质，助力修筑行业算量处事精巧化、数字化长效兴盛。

　　工程算量才力是修筑企业本钱管控、大商务落地的枢纽抓手，直接肯定项目结余程度与精巧化管束成就。为进一步提拔中铁北京工程局集团有限公司（以下简称“中铁北京局”）技商交融人才的专业素养，由中铁北京局技巧管束部兼顾铺排高中毕业证图片，广联达科技股份有限公司（以下简称“广联达”）供应课程维持与认证测评效劳的“中铁北京局2026年度工程算量技术培训与认证”正在中铁北京局霸州职工培训核心顺遂实行。

　　本次培训笼罩集团拟申报 2026 年中级工程师职称的技巧、商务骨干共计 260 余人，审核认证结果纳入集团中级职称评审要紧参考，以数字化技术审核助力企业人才典型化管束。

　　经由编制化集训，参训学员专业才力提拔成就直观，众名学员反应，培训贴合现场实践处事痛点，从零负责 BIM 筑模、繁杂节点电算等中枢技术，凿凿管理平日工为难题。同时，讲堂常态化研讨、跨项目体会调换，学员自觉互通项目算量实操体会，完成集团内部技巧资源互通、职员协同才力提拔。